L’Agence anticorruption étrille le népotisme à la métropole d’Aix-Marseille

Enquête
par Mediapart
le 11 Fév 2025
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Notre partenaire Mediapart a obtenu le rapport de l’Agence française anticorruption sur l'institution présidée par Martine Vassal (divers droite). Les 133 pages de ce document confidentiel épluchent les recrutements massifs de membres de la famille de salariés ou d’élus. Au mépris des procédures règlementaires.

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L'hémicycle métropolitain. (Photo : ML)

L'hémicycle métropolitain. (Photo : ML)

Avec 92 communes, plus de 2 milliards d’euros de budget et 8 500 agent·es, la métropole d’Aix-Marseille est un mastodonte. Depuis 2018, l’élue marseillaise Martine Vassal (divers droite) cumule sa présidence avec celle du département des Bouches-du-Rhône. Deux institutions dans lesquelles elle est en conflit régulier avec le maire de Marseille, Benoît Payan (divers gauche). […]
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Commentaires

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  1. Andre Andre

    Article intéressant qui aurait cependant gagné à être orthographié en français.
    Il relate des pratiques malheureusement répandues sans pour autant, faut il le préciser, que ce népotisme ne soit généralisé. Mais il y a je crois tout aussi grave,. Pour satisfaire les élus des différentes collectivités composant la Métropole, on a parfois procédé à la nomination à des postes de responsabilité métropolitains de fonctionnaires qui n’étaient pas habilités à ces niveaux de poste mais qui avaient pour mérite d’avoir été auparavant les proches collaborateurs de ces élus. Ces pratiques ont probablement pour but de consolider une majorité autour de la Présidente d’une construction administrative artificielle et contestée, au détriment de son efficacité. On peut juger le résultat.

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    • MarsKaa MarsKaa

      Tout aussi grave ? Mais c’est exactement le problème. Postes donnés à des proches ou des fidèles, avant tout autre critère notamment de compétences …

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  2. julijo julijo

    entre népotisme et clientélisme….
    pratiques largement installées, alors oui, il faut consolider le soutien aveugle et total à vassal, comme il fallait le faire à l’époque de defferre, gaudin, guérini…
    on n’a malheureusement pas eu besoin d’attendre ces dernières années pour s’apercevoir de la nocivité du processus, qui engendre bien évidemment une démotivation des fonctionnaires et agents qui ont suivis la procédure d’embauche normale, et aussi, et presque surtout, une inefficacité notoire.

    c’est en dénoncant et en parlant de ces dérives qu’il reste un peu d’espoir pour qu’elles cessent.

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  3. SLM SLM

    Pourquoi L’AFA ne publie-t-elle pas ses rapports?

    C’est tout de même un comble de lutter contre la corruption tout en restant dans la confidentialité.

    NB : Cette écriture soi-disant inclusive rend l’article (de Mediapart) pénible à lire.

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  4. bernardi bernardi

    le rapport complet devrait être disponible en ligne sur votre site dans la mesure où vous en disposeriez. Si ce n’était pas le cas ou si c’est une abstention volontaire ce serait normal de l’écrire.

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